Sinopse
SENIORS À LA RECHERCHE D’EMPLOI
Ça y est, la situation tant redoutée est arrivée. Vous vous retrouvez au chômage et avez l’impression que votre monde s’écroule. Voici de précieux conseils pour éviter de sombrer dans le défaitisme et la dépression. Lorsque l’on perd son travail, l’estime de soi est au plus bas, et il d’autant plus important de ne pas se trouver seul face à une situation qui, sur le moment, semble désespérée. Prenez les devants, entourez-vous de personnes compétentes, et si vous faites appel à un coach individuel, définissez dès votre premier entretien, quels sont vos craintes, vos objectifs et vos attentes.
RECRUTEURS, RH, DIRIGEANTS D’ENTREPRISE
Vous êtes en manque de main-d’œuvre qualifiée, vous désirez recruter mais avez des craintes à recruter les travailleurs plus âgés ? Vous les imaginez moins ambitieux, moins motivés et moins dynamiques que les jeunes ? Alors, détrompez-vous, car les travailleurs séniors apportent de nombreux avantages à votre entreprise. Pensez à l’expérience accumulée d’un travailleur plus âgé. Il aura connu différents secteurs d’activités, diverses structures et différents types de clientèle. Avec le temps, il est devenu un spécialiste de son domaine et saura se montrer très efficace rapidement. Cet ouvrage a pour but de faire connaître au grand public ces fantastiques jeunes séniors qui font partie intégrante de notre société et du monde du travail.
Robert Kardum est consultant et coach. Il accompagne particuliers, cadres, managers et dirigeants dans l’évolution de leur développement personnel et professionnel.
